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경공노, 무책임 규탄 조속 단행 촉구
추미애 면담 요청·소통창구 등 요구
전공노도 “즉각 정상화하라” 성명
경기도의 사상 초유의 인사 보류 결정과 관련, 경기도청 공무원단체가 “무책임한 처사”라며 조속한 인사 단행을 촉구하고 나섰다.
경기도청공무원노동조합총연맹(이하 경공노)은 24일 오전 수원 경기도청 1층 야외광장에서 기자회견을 열고 “6급 이하 직원 인사만 단행하고 5급 이상 간부급 인사를 제외한 집행부의 반쪽짜리 인사를 강력히 규탄하며 조속한 인사 정상화를 촉구한다”고 밝혔다.
경공노는 “공무원 조직에서 승진과 인사는 그동안 노력과 성과를 인정받는 과정이자, 더 큰 책임과 역할을 맡을 기회이며, 공직자의 자긍심과 동기를 좌우하는 중요한 기준”이라며 “민선 9기 출범 후 처음 시행되는 정기인사가 정상적으로 시행되지 못한다는 것은 직원들에게 청천벽력과도 같은 일”이라고 비판했다. 이어 “간부급 인사가 이뤄지지 않은 상태에서 직원 인사만 우선 단행하면 그 과정에서 발생하는 업무 부담과 혼란은 결국 6급 이하 직원들이 고스란히 감당하게 된다”고 주장했다.
경공노는 추미애 경기도지사와의 면담 요청과 함께 ‘구체적 사유와 인사결정 과정 공개’, ‘정기인사의 조속한 시행’, ‘인사 지연과 늑장 공지에 대한 공식 사과’, ‘노조 소통창구 마련’ 등을 요구했다.
전국공무원노동조합 경기지역본부 경기도청지부(이하 전공노)도 이날 성명을 통해 “추미애 지사는 일방통보를 멈추고 인사를 즉각 정상화하라”며 비판을 가했다.
전공노는 도가 이번 인사 보류 조치의 이유로 든 ‘사업 재구조화’와 ‘조직개편 효율성’에 대해서도 “행정은 효율만으로 움직이는 조직이 아니다
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. 인정성과 연속성, 책임성과 공공성이 함께 지켜져야 한다”고 반박했다.
이에 대해 경기도는 이날 서면 브리핑을 통해 “민선 9기 이후 경기도 재정위기 상황과 과정에 대한 분석, 각 실국 업무보고 등을 진행해 오고 있다. 그 과정에서 부서별 칸막이 행정을 극복하지 못하고, 유사·중복 업무, 관례적 업무 외부 위탁, 불필요한 용역 수행의 관행도 다수 확인됐다”며 “비효율적 조직을 개편하고, 공적 책임 강화를 위한 조직개편 마련이 우선이라 판단하고 있다”고 설명했다. 이어 “조직개편안 마련 이후 민선 9기 인사원칙을 수립해 나갈 예정”이라며 “아울러 이번 조치와 관련해 노동조합 등과의 소통 강화를 위해 노력하겠다”고 덧붙였다.
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